Fahrpersonal On-Demand-Verkehr (m/w/d)

Für das Projekt „Go-SiWi-Go“ suchen wir ab dem 01.10.2026

 

Fahrpersonal (m/w/d)

 

für den On-Demand-Verkehr

mit modernen elektrischen Kleinbussen

in Bad Berleburg-Weidenhausen

 

Ihre Aufgaben:fgaben

  • Durchführung von On-Demand-Verkehren im Bediengebiet ab Standort
    Bad Berleburg-Weidenhausen
  • Sichere, zuverlässige und kundenorientierte Beförderung unserer Fahrgäste
  • Bedienung und Überwachung der digitalen Buchungs- und Dispositionssysteme
  • Kontrolle und Pflege der eingesetzten Elektro-Kleinbusse
    • Freundlicher Ansprechpartner für unsere Fahrgäste

 

Ihr Profil

  • Gültige Fahrerlaubnis zur Personenbeförderung
  • Freundliches, serviceorientiertes und verantwortungsbewusstes Auftreten
  • Zuverlässigkeit und Flexibilität
  • Affinität zu digitalen Anwendungen sowie Freude am Umgang mit Apps und mobilen Endgeräten
  • Bereitschaft zur Schichtarbeit innerhalb des täglichen Dienstzeitraums von 05:00 Uhr bis 21:00 Uhr

Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte möglichst per E-Mail (PDF-Format) an

Fachbereichsleitung Fuhrparkmanagement (m/w/d)

Für unsere Hauptverwaltung in Siegen suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Fachbereichsleitung Fuhrparkmanagement (m/w/d)

in Vollzeit

Ihre Aufgaben

  • Inhaltliche und disziplinarische Führung des Fachbereichs Fuhrparkmanagement
  • Aufbau und Entwicklung eines zukunftsfähigen Fuhrparkmanagements
  • Konfiguration, Ausschreibung, Vergabe und Indienststellung von Fahrzeugen
  • Einführung eines innovativen Depotmanagementsystems
  • Einführung von Fahrzeugen mit alternativen Antriebsformen
  • Erstellung von belastbaren Kennzahlen und Lageberichten zum Fuhrpark
  • Koordination und Entwicklung der Zusammenarbeit mit externen Geschäftspartnern

 

Ihr Profil

  • Abgeschlossenes Studium, vorzugsweise in den Bereichen Technik oder Wirtschaft
  • Alternativ eine abgeschlossene Weiterbildung Schwerpunkt ÖPNV (min.DQR-Niveau 6)
  • Erste Führungserfahrung wünschenswert
  • Überblick über die Struktur und Organisation des ÖPNV
  • Erfahrung im Bereich Fuhrparkmanagement, Werkstattmanagement oder Controlling
  • Erste Erfahrung mit E-Mobilität von Vorteil
  • Sicherer Umgang und erweiterte Kenntnisse in Microsoft 365
  • Bereitschaft, sich über den Fachbereich hinaus im Unternehmen einzubringen sowie eine strukturierte, lösungsorientierte und visionäre Arbeits­weise

 

Wir bieten

  • Eine attraktive, individuelle Vergütung und die Sozialleistungen eines modernen, mittelständischen Dienstleistungsunternehmens
  • Einen sicheren und langfristigen Arbeits­platz in unbefristeter Beschäftigung
  • Flexibilität in der zeitlichen Gestaltung Ihrer Arbeit
  • Eine angenehme und offene Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen

 

Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte möglichst per E-Mail
(PDF-Format) mit Angabe des möglichen Eintrittstermins sowie Ihren Gehaltsvorstellungen an .

 

Karosserie- und Fahrzeugbaumechaniker (m/w/d)

Zur Verstärkung unserer Werkstatt suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Karosserie- und Fahrzeugbaumechaniker (m/w/d)

in Vollzeit

 

Ihre Aufgaben:fgaben

  • Instandsetzung und Reparatur von Buskarosserien und Fahrzeugaufbauten
  • Durchführung von Schweiß-, Richt- und Lackierarbeiten
  • Diagnose und Behebung von Schäden an Fahrzeugsystemen und -strukturen
  • Wartung und Pflege des Fuhrparks im Bereich Karosserie und Aufbauten
  • Zusammenarbeit mit der Werkstattleitung zur Sicherstellung der Einsatzfähigkeit der Fahrzeuge

 

Ihr Profil

  • Abgeschlossene Ausbildung als Karosserie- und Fahrzeugbaumechaniker (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
  • Berufserfahrung im Bereich Nutzfahrzeuge oder Busse von Vorteil
  • Kenntnisse in Schweißtechniken und Metallbearbeitung
  • Sorgfältige, selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise
  • Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
  • Fließend Deutsch in Wort und Schrift
  • Führerschein Klasse D wünschenswert

 

Wir bieten bieten

  • Eine attraktive, individuelle Vergütung und die Sozialleistungen eines modernen, mittelständischen Dienstleistungsunternehmens
  • Flexibilität in der Gestaltung Ihrer Arbeit
  • Eine angenehme und offene Arbeitsatmosphäre mit kurzen Entscheidungswegen
  • Eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem engagierten und kollegialen Team.

 

Ihre aussagefähigen Bewerbungsunterlagen senden Sie bitte möglichst per E-Mail (PDF-Format) mit Angabe des möglichen Eintrittstermins sowie Ihren Gehaltsvorstellungen an

Ausbildung bei der WERNGroup!

Bereit für eine spannende Ausbildung bei einem der führenden Verkehrsunternehmen Südwestfalens?

Die WERNGroup ist dein Ticket in die Berufswelt! Wir bewegen nicht nur Menschen in den Kreisen Siegen-Wittgenstein & Olpe, sondern auch deine Karriere!

Wir bieten Ausbildungen in folgenden Bereichen an:

  • Kaufmann/-frau für Büromanagement
  • Berufskraftfahrer/-in (Personenverkehr Bus)
  • Fachkraft im Fahrbetrieb (Personenverkehr Bus)

Bei uns erwartet dich eine dreijährige Ausbildung voller Abwechslung und spannender Herausforderungen. Aber das ist noch nicht alles! Mit über 17 Millionen Buskilometern und 35 Millionen Fahrgästen pro Jahr bist du nicht nur Teil eines Teams, sondern einer bewegenden Erfolgsgeschichte.

Was du mitbringen solltest:

Für die kaufmännische Ausbildung:

  • Einen guten Schulabschluss
  • Verantwortungsbewusstsein
  • Strukturiertes Arbeiten und Organisationstalent
  • Kommunikationsfähigkeit und ein freundliches Auftreten
  • PC-Kenntnisse

Für die Ausbildung zum Berufskraftfahrer oder zur Fachkraft im Fahrbetrieb:

  • Einen guten Schulabschluss
  • Verantwortungsbewusstsein
  • Technisches Verständnis
  • Kommunikationsfähigkeit und ein freundliches Auftreten
  • Konfliktfähigkeit
  • Bereitschaft zu Schicht- und Wochenendarbeit
  • Mindestens 17 Jahre alt bei Ausbildungsbeginn

Klingt das nach deinem Ticket in die Zukunft? Dann steig ein als Azubi bei der WERNGroup! Bewirb dich jetzt und sei Teil unseres Teams!

WERNGroup
Personalabteilung
Marienhütte 2
57080 Siegen